サポート範囲

対応国・エリア	ベトナム。（介護のみあらゆる国が対象）
対応ジャンル	海外現地人材教育 語学研修 グローバル人材育成

サービス概要

ベトナム人雇用企業向けに、日本企業（日系企業）で働くベトナム人の日本語での「会話力」と「定着率」を同時に、そして着実にアップさせるトレーニングの仕組みを提供しています。

定着率を上げるには、「日本語力の向上」と「社内でのコミュニケーション」の両方が必要で、会社や教育担当も一緒に巻き込みながら日本語力を向上させる「人間関係向上」に着眼した画期的なトレーニングです。

これまで、従業員規模4000名を超える高度人材を雇用する一部上場企業様から従業員規模20名以下の技能実習制度を活用する企業・団体様まで業種・規模を問わず導入いただいております。またベトナムに進出している日系企業でも導入実績がございます。

少子高齢化、過疎化が深刻な日本とって、企業存続しいてはさらなる企業発展の光明になれば幸いです。
どうぞお気軽にお問いあわせください。