セミナー概要

【7月21日】【東京本社開催/ベトナム税務・労務】ベトナム拠点構築の最適戦略〜2026年最新の投資環境から、法人設立・税務リスク・人事労務の急所まで〜

高い経済成長率を維持し、チャイナ・プラス・ワンの筆頭として日系企業の進出が絶えないベトナム。

しかし、現地でのビジネスを軌道に乗せるためには、複雑な法規制や頻繁に変更される税務運用、そして急速に変化する労働市場への理解が不可欠です。

本セミナーでは、ベトナム進出における基本ステップから、現地で直面しやすい会計・税務の留意点、さらには企業の命運を握る「人事・労務」の最新動向まで、日系企業が押さえるべき実務の急所を5つのセクションに分けて徹底解説いたします。

プログラム

プログラム内容 第1部：ベトナムの最新経済動向と日系企業の進出トレンド
・ベトナム市場の現状と2026年の景気予測
・製造業・非製造業における進出メリットと直面しやすい課題（コスト高騰やインフラの実態）
・チャイナ・プラス・ワンから「主要市場」への変化

第2部：投資許可・会社設立と法務コンプライアンス
・ベトナムにおける進出形態（現地法人、駐在員事務所）の比較と最適な選び方
・外資規制（ネガティブリスト）の注意点と、設立手続き（IRC・ERC取得）のステップとスケジュール
・現地でのコンプライアンス維持と法改正への対応実務

第3部：ベトナムの会計・税務の基礎と国際税務の留意点
・ベトナム税制の概要（法人税、VAT、個人所得税、外国契約者税（FCT））
・進出企業が活用すべき優遇税制（工業団地・特定分野での免税・減税措置）とその要件

第4部：最も重要な課題「人事・労務」と就労ビザの最新動向
・ベトナム労働法（雇用契約、労働時間、解雇規制）の基本ルールと実務対応
・厳格化が進む外国人就労ビザ（ワークパーミット、一時滞在許可証（TRC））の最新取得動向
・現地スタッフの採用動向、昇給率、リテンション（人材定着）のための評価制度設計のポイント

第5部：質疑応答（Q&A）
・皆様からのベトナム進出・実務に関するご質問に直接お答えいたします。

※プログラムは一部変更する可能性がありますことご留意ください。

セミナー講師

Tokyo Consulting Co.,Ltd. Vietnam.

小瀬 悠也（こぜ ゆうや）

経歴

「与えたものが得たもの」という理念に自分に足りていなかったものを見出し、この理念を同じくする人たちと働きたいと思い入社。今後ますます発展する東南アジア、ベトナムのポテンシャルに魅了され、活躍する日本企業様に対する多角的なサポートに尽力、発展を目指す

セミナー名 【7月21日】【東京本社開催/ベトナム税務・労務】ベトナム拠点構築の最適戦略〜2026年最新の投資環境から、法人設立・税務リスク・人事労務の急所まで〜
開催日時

2026年07月21日 10時00分
開催場所

〒160-0022 東京都新宿区新宿2-5-3 AMビルディング7階

JR新宿駅東南口 徒歩10分
東京メトロ丸ノ内線・都営地下鉄新宿線 新宿三丁目駅C5出口 徒歩5分
参加費 無料
主催 株式会社東京コンサルティングファーム
運営 東京コンサルティンググループ　セミナー運営事務局
定員 5
対象者 ベトナムへの事業展開・拠点設立を検討されている経営者、海外事業責任者
・既にベトナムに進出しており、現地拠点の管理や税務
・労務体制の強化に課題を感じているマネジメント層
・海外事業部門・経営企画部門の担当者
注意事項 ※誠に恐れ入りますが、同業他社の方へは参加をご遠慮いただいております。
何卒ご了承ください。

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