グローバルなEORサービスを中心にした人事コンサルティングを提供しています。EORサービスとは以下のようなメリットのある人事戦略です。

▪️完全なコンプライアンス
EORサービスは、クライアントが海外の新たな市場で合法的に、また現地の労働法に沿って事業を行うことを保証しサポートします。

▪️コスト削減
EORサービスは、単一の月額料金で、必要とされるHRやペイロールの業務すべてに対応します。

▪️市場参入プロセスの大幅な短縮
海外の新たな市場で従業員を配置するには、現地法人を設立する場合なら数か月かかることもありますが、EORサービスなら早ければ１週間ほどでスタートできます。

▪️合理的な管理
クライアントにも同じプラットフォームをご利用いただき、当社の専任担当者が窓口になることで、すべての要件を合理的に管理します。

▪️コアビジネスの成長に集中
当社がHRやペイロール、またコンプライアンスを責任を持って処理しますので、クライアントはコアビジネスの継続的な成長や顧客満足に集中することができます。

日立は、IT、OT(制御・運用技術)、プロダクトを活用した社会イノベーション事業(SIB)を通じて、社会インフラをデジタルで革新し続けるグローバルリ ーダーをめざし、環境・幸福・経済成長が調和するハーモナイズドソサエティの実現に貢献します。デジタルシステム&サービス、エナジー、モビリティ、コネ クティブインダストリーズの4セクターに加え、新たな成長事業を創出する戦略SIBビジネスユニットの事業体制でグローバルに事業を展開し、 Lumada をコアとしてデータから価値を創出することで、お客さまと社会の課題を解決します。

1.採用・雇用代行（EOR / Payroll / Visa Support）
海外現地法人をお持ちでない企業様向けに、弊社現地法人にて外国籍社員（日本人含む）の雇用受け入れを行い、ビザ・Work Permit取得、給与支払い、労務管理を代行。現地での合法的な就業を可能にするサービスを提供。

2.人材紹介サービス
B to Bビジネス領域を中心に、ローカル人材および日本人を含む外国籍人材の紹介サービスを提供。
管理職・営業・バックオフィス・エンジニア・物流・製造・IT等、幅広い職種に対応。

3.人材派遣サービス
主にIT人材を中心に、全職種に対応した派遣サービスを提供。

弊社は、大王海運グループの一員として、愛媛、東京、フィリピンに拠点を構え、外国人材の紹介や日本語教育を通じて企業の雇用を支援する総合人材サービス企業です。日本が直面する人口減少の課題に対応し、日本で働きたい外国人材と人手不足に悩む企業をつなぐ役割を担っています。

弊社では、外国人材採用に関する法的知識や手続きに精通した専門スタッフが、企業のニーズに最適な人材提案を行います。また、単なる人材紹介にとどまらず、入国後の生活支援や日本語教育など、外国人材が安心して日本で働ける環境を整え、企業と人材の双方を支える幅広いサービスを提供しています。

外国人紹介派遣事業を開始してから約20年、四国中央市の製紙業など地域産業を中心に、多くの企業様との信頼関係を築いてきました。地元に根差した活動を通じ、企業と外国人材のマッチングに関する数多くの相談を受け、確かな実績を誇ります。

外国人材の採用をお考えなら、ぜひ一度当社にご相談ください。豊富な実績と確かな専門知識で、貴社のビジネス成長を支えます。

創業40年を迎えたIT企業です。現在のメイン事業は、人材・労務管理系のシステム・ITサービスとなっています。
約25年間展開している人材派遣や人材紹介といった人材ビジネス企業向けの各種システム＆クラウドサービスでは、累計３０００社以上の導入企業があり、業界に向けたITサービスのTOPシェアを確立しています。
昨今の外国人就労者の増加を受けて、業界関係者各所の要望期待に応えるべく、新たなITサービスとして外国人就労の一連の処理・管理を一元的に実施できるシステムを開発しています。

社団法人日本アジア人財協会（ＡＣＷＡ　Ｊａｐａｎ）は日本の企業向け外国人人材（高度人材、特定技能、技能実習）の紹介と日本企業の海外進出、海外企業の日本進出、海外Ｍ＆Ａで豊富な実績を持っています。
・外国人人材は建設、介護、食品加工、外食、ホテル、農業、自動車整備など様々な分野の企業へ紹介しています。
・Ｍ＆Ａは日本企業によるアジアの成長企業やスタートアップ企業の買収で実績があります。お気軽にご相談下さい。

「スタッフの夢の実現を全力で応援し、世界中の人々にチャンスをつくれるよう新たな雇用づくりにチャレンジし続ける」
というミッションのもと、外国人雇用支援とリゾート業界向けの人材サービスを展開しています。
外国人採用に課題を持つ企業と、日本で働きたい外国人求職者をつなぐことで、多様な働き方と雇用の可能性を創出し、グローバルな人材流動を支援しています。

【主な事業内容】
・「Nippon仕事.com」
　外国人のための専門求人サイト「NIPPON仕事.com」を通じて、語学・ビザ条件に応じた仕事情報の提供から面接・就業サポートまで対応。

・「リゾートバイト.com」
　ホテル・旅館・スキー場・温泉施設など全国のリゾート地に、住み込み可能なスタッフを派遣。繁忙期の人手不足解消に貢献。

・「調理師求人.com」
　調理師・キッチン・ホールなど、即戦力人材を中心とした飲食・調理業界向け人材紹介サービスを提供。都市部を中心に人材ニーズに応じたマッチングを実施。

当社は、外国人材の紹介および生活・就労支援を中心に、販売事業・インターネットサービス・営業代行など、幅広い分野で事業を展開しています。
グローバル化が加速する中、私たちは海外と日本をつなぐ架け橋として、企業の人材課題を総合的にサポートしています。

強固な海外ネットワークを活かし、各国の送り出し機関や教育機関と連携することで、常に最新かつ実践的な情報を収集。
自社運営のマッチングサイトや独自の情報交流システムを通じて、企業と求職者の双方にとって信頼性の高い「リアルで価値ある情報」を提供しています。

1．日本語の話せる【台湾人、ベトナム人】の日本国内・現地日系企業様へのご紹介
2．バイリンガルの【台湾・ベトナム・アメリカの正規留学生】の日本国内・現地日系企業様へのご紹介
3．台湾、ベトナムへの日本人学生、社会人向け海外インターンシップ
4．台湾国内の大学・高校での日本語教育事業、日本語教育に関する4冊出版

これまでの実績としては、60％が上場企業、20％が100名以上の社員のいる中小企業、20％サービス業や100名以下の中小企業です。

物流倉庫不動産（株）大倉(ダイソウ）グループ内において人材領域を担う会社として、2003年6月に設立しました。 創業当初より外国人材採用支援を行っております。
現在はベトナム現地にある日本語学校・理系大学との連携・ベトナム　ハノイに技術研修センターを設立し、特に製造業様中心に専門性の高い若手人材の育成～ご紹介を行っています。
また創業時からの外国人材採用のノウハウを活かし2024年6月より特定技能登録支援機関としてのサービスも開始いたしました。