サポート企業一覧

雇用代行業者
現地法人を設立せずに世界中で人材を雇用できます。
雇用代行業者が法的な雇用主となる一方で、貴社が新しいチームメンバーを管理し、自社業務に従事させます。

 給与支払い管理：貴社の専門家が現地の法令を順守し 、給与支払い管理をできるようにします。
 税金：課税控除と納税申告を適切に行います。
 福利厚生：貴社が魅力ある報酬制度を提供できるようにします。
 法令順守：現地の法令を順守した雇用契約を作成し、法令順守に対するすべての責任を負います。

当社は、主に東南アジア各国（ベトナム、フィリピン、インドネシア、カンボジア、ミャンマー等）への進出支援や海外企業の日本進出支援を行っています。
特に技能実習や特定技能の分野に精通しており、海外人材の育成、送り出しから受入までの支援が可能です。
公的機関の東南アジア調査（送出機関調査含む）への従事経験、JICAの民間連携採択企業への支援実績、民間企業の海外進出支援実績などサポート役としての経験に加えて、自身（自社）でも、監理団体役員、登録支援機関の運営、海外大学における日本語クラス設立支援などプレイヤーとしての知見・経験も有しています。
これらをベースにより現実的かつ具体的なご提案ができるかと存じます。

㈱発ジャパンは、日本の中小企業に多様性をもたらし、事業のグローバル展開支援を行い、課題解決につなぐことを目的とした機会創出を提供し、トップソリューションプロバイダーになることを考えて事業を行っている。
日本の中小企業の課題は、既存にこだわり「新しいことへ挑戦するための、時間やお金が得られない」と言うマインドセットにある。
そのマインドセットから「研究開発」「マーケティング」「資金調達」等の課題に立ち向かっても、必要とされている〔イノベーション〕を起こすような事が難しいのが現状である。
そこで、課題解決につながる〔イノベーション〕を起こすための機会創出サービスを展開している。
発ジャパンは、中小企業の立場で多くの海外展開を行い、行政や学校など機関と関係性を築いてきた。
その関係性を築いた海外のリソースを大いに活用し、多様化に展開できるサービスを行っている。

当社はソフトウエア開発事業をメイン事業として中国子会社と連携しております。最近では海外（日中）人財プラットフォーム医療介護人材やＩＴ人材など育成教育を積極的に実施しております。日本の専門学校様や大学及び民間企業様と直接連携して、若者が安心して社会への一歩を踏み出すことができるように安徽省にて専門の職業訓練基地を保有しております。人材不足でお悩みの日本の皆様！是非ご一報ください！

外国人エンジニアの派遣と紹介を主な事業としており、機械設計やIT領域に250人ほどのエンジニアを派遣しています。
Challenge / FlexibilityをVALUEにかかげており、困難な環境を柔軟に乗り越えていく企業をサポートします。

専任のインド市場コンサルタント（歴10年）もおりますので、海外進出を検討されている方もぜひお気軽にご相談ください。

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労働者派遣事業や有料職業紹介事業を主軸に、中国政府機関等との繋がりで、貿易業務や代理業務・代行業務やコンサルティング・コーディネートなど、日中の様々なサポート事業を行っています。

有料職業紹介事業　許可番号：13-ユ-310681
労働者派遣事業　　許可番号：派13・313999
登録支援機関　　　登録番号：20登-004096

もともと当社代表がアジア（インド、ASEANを中心）に人材紹介サービスを
提供しておりましたが、2013年よりミャンマーに特化して事業進出。
複数の事業をグループとして手がけながら、同時に進出時の失敗、苦労を
これから進出される企業様に共有すべく、J-Activeを立ち上げました。
（ロゴには当初立ち上げた事業である「Fitness Studio」が残っておりますが
現在は複数事業を展開しております）
※添付画像は、現地ローカル郵便局での日本の大手食品メーカーの商品を
　サンプリング・販売していたときの様子です。
　安部総理大臣のミャンマー訪問時に、総務省の許可を得て実施しました。

新規事業に取り組むためのプロセス、メソッド、マインドセットを組織にインストール。内側から変化を促します。
「社内の事業創出活動を活性化させたい。」
「サービスのコンセプト・UXを見直したい。」
「新規事業を生み出す為のスキルを習得したい。」
「グローバル市場でビジネス機会を探りたい。」
「イノベーティブな組織に変革したい。」

ベンチャーからエンタープライズ企業まで。
200を超える新事業開発・サービスデザインのプロジェクトを横断して得た知見を駆使して、課題解決をお手伝いします。

高い語学力をもつ外国人留学生を採用できるプラットフォーム「LIGHTENED」を運営しています。
現在チームラボ株式会社様、AB InBev Japan株式会社、株式会社MATCHA様をはじめとして、15つのグローバル企業様に使って頂いており、
既に多くの会社に留学生をお繋ぎしております。

文理、学部生・院生問わず、東大や早慶に所属する外国人留学生が現在LIGHTENEDを使っています。
高い言語力・グローバルなバックグラウンドを持つ人材のご採用にお困りでしたら、お手伝いさせて頂けます。