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多様性を活かす組織開発ガイド | 株式会社Phoenix Consulting
多様な人材を最大限活用する組織開発のヒント
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ビジネスのグローバル化を推進するためには、多様な人材で構成される組織力が必要になります。国籍、宗教、ジェンダーなど表層ダイバーシティのみならず、一人ひとりの価値観の違いを尊重するには、深層ダイバーシティの理解が重要であり、様々な人材が集まり構成される組織力の強化へとつながります。
本資料をご参考いただき、詳しくは当社までお問い合わせください。
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