香港ビジネスを支援するサービス一覧 | 概要
香港ビジネスの課題を解決
香港ビジネスを成功させていくためには、会社設立やプロモーション、物流など、様々な課題を乗り越えていかなければいけません。しかし、「どんなサービスがあるのかわからない」「一括で比較検討したい」...そうしたお悩みを抱えている方もいらっしゃるのではないでしょうか? そこで、「Digima〜出島〜」では、海外ビジネスサポート企業の提供サービス資料をまとめました。是非、ご活用ください。
香港ビジネスを支援するサービス一覧
会社概要 | Swapsss株式会社
欧州拠点の優位性を活かし、海外展開をトータルサポート
このサービスの特徴
- 海外展開を総括的にサポートし、海外展開を成功に導きます!
属するジャンル
解決できる課題
ASEANとインドのマーケティングを解説! | GDX(UDX株式会社)
ASEANとインドのマーケティングを解説!
このサービスの特徴
- ASEANとインドのマーケティング
属するジャンル
解決できる課題
海外市場調査に関するサービス資料 | ABCD株式会社 | ABCD株式会社
海外進出の初めの一歩である「海外市場調査」を低コストでご支援。
このサービスの特徴
- 最低限のコストと時間で「事業計画の精度を上げるための市場調査」をご提案。
- BtoB・BtoC問わず、様々な業種において700社以上の実績あり。
- 大手企業から中小企業・スタートアップまで幅広い企業様に対応可能。
属するジャンル
解決できる課題
44カ国以上の専門家ネットワークで海外市場調査&海外進出支援 | 株式会社レイン
世界のトレンドや現地のリアルな情報をフルサポートでご提供
このサービスの特徴
- 全世界対応可能な海外市場調査・パートナー発掘・海外商談獲得・海外視察
- 現地の専門家や大学教授、調査会社との豊富なネットワーク
- 経済産業省等の省庁案件や、世界12ヶ国での同一テーマによる同時調査実績など
属するジャンル
解決できる課題
GEO・EORサービスについて | 株式会社東京コンサルティングファーム
月8万円~海外進出のスモールスタートはGEO
このサービスの特徴
- 月8万円~海外進出をスモールスタートすることができます。
- 最短1週間で現地で事業を開始できます。
- 初期費用・維持費用・撤退費用において設立よりも安くすることができます。
属するジャンル
解決できる課題
市場調査におけるマーケティングメソッド | アクシアマーケティング株式会社
事業の明暗を分けるポイントと図解付き
このサービスの特徴
- 海外市場の事例を図解とともに解説しています。 ダウンロードは無料です。 自社事業に関する込み入ったご相談も受け付けております。 お気軽にご連絡ください。
属するジャンル
解決できる課題
海外店舗開業に関するサービス資料 | ABCD株式会社 | ABCD株式会社
海外における店舗開業を起点に、開業後のサポートまで含めて総合的に支援。
このサービスの特徴
- 店舗開業に関わる全ての業務フローと、その後の支援までを総合的に提供。
- BtoB・BtoC問わず、様々な業種において700社以上の実績あり。
- 大手企業から中小企業・スタートアップまで幅広い企業様に対応可能。
属するジャンル
解決できる課題
海外雇用代行/EOR/PEOに興味ありませんか? | Innovare Japan 株式会社
ローリスクで海外展開を実現させる GEO/EOR/PEO/海外雇用代行サービス
このサービスの特徴
- 他の海外進出方法と比べ、初期投資・リスクが低く、より早いスピーディーに海外展開可能
- 現地法に基づいた社会保障や税務、給与管理/社会保障などを全て任せることができる
- 人材は自ら選定することができ、指揮命令やレポーティングも直接被現地雇用者と行うことができる
属するジャンル
解決できる課題
【詳細】EOR/GEOサービスご提案【Innovare】 | Innovare Japan 株式会社
『より身近に、手軽に、スピーディーに海外展開』
このサービスの特徴
- 他の海外進出方法と比べ、初期投資・リスクが低く、より早いスピーディーに海外展開可能
- 現地法に基づいた社会保障や税務、給与管理/社会保障などを全て任せることができる
- 決算処理や撤退時の清算などの作業負担ゼロ、固定されたランニングコストで開始できます
属するジャンル
解決できる課題
Innovare group 会社案内 | Innovare Japan 株式会社
20年以上アジアに特化したGEO/EORプロバイダー
このサービスの特徴
- 拠点を設立することなく、ミニマムのコストでビジネスがスタートできる
- 拠点設立に掛かる時間が必要なく、ミニマムの時間でビジネスがスタートできる
- 現地の人事労務を任せることができ、コンプライスリスクを軽減できる