【2026年最新】ベトナム進出のメリット・デメリット|日本企業の最新動向と成功のポイント
ベトナムは若い労働力と高い経済成長率を背景に、日本企業の進出先として人気が高まっている国です。人口約1億人、平均年齢28歳という若さは、ASEAN諸国の中でも大きな魅力といえます。
本記事では、ベトナム進出のメリット・デメリットを最新情報とともに解説し、日本企業の進出動向と成功のポイントをまとめました。
この記事でわかること
- ・ベトナム進出の3つのメリット(労働力・コスト・成長性)
- ・ベトナム進出の3つのデメリット(インフラ・離職率・法制度)
- ・日本企業約2,400社の進出動向と成功のポイント
▼ベトナム進出のメリット・デメリット
1. ベトナム進出の3つのメリット
①若く質の高い労働力
ベトナムの人口は約1億人で、平均年齢は28歳と非常に若い国です。識字率は95%以上と高く、勤勉で向上心のある人材が豊富に存在します。特に理系人材やIT人材の育成に国を挙げて取り組んでおり、製造業だけでなくソフトウェア開発の拠点としても高い評価を得ています。
②低い人件費と物価
ベトナムの人件費は日本の1/5〜1/10程度で、ASEAN諸国の中でもコスト競争力があります。オフィス賃料や生活費も比較的安く、事業運営のトータルコストを大幅に抑えられます。製造業の工場労働者の月額賃金は約3〜5万円が目安で、中国やタイと比較しても低水準です。
③高い経済成長率と親日的な国民性
ベトナムのGDP成長率は6〜7%台で推移しており、ASEAN域内でも高い成長を続けています。WTOやCPTPP(環太平洋パートナーシップ)に加盟しているため、関税面でのメリットもあります。また、ベトナムは親日国として知られ、日本企業や日本文化に対する好感度が高い点もビジネス上の強みです。
2. ベトナム進出の3つのデメリット
①インフラ整備の遅れ
ベトナムでは電力不足や停電が課題となっており、特に夏季のピーク時には工場の稼働に影響が出るケースがあります。道路・港湾・物流網の整備も発展途上で、サプライチェーンの構築には十分な事前調査が必要です。
②高い離職率
ベトナムでは年間離職率が約19%と高く、より良い条件を求めて転職するジョブホッピング文化が根付いています。優秀な人材を確保・定着させるためには、給与だけでなく福利厚生やキャリアパスの整備が欠かせません。
③法制度・規制の不透明さ
ベトナムでは法律の改正が頻繁に行われ、地域や担当者によって運用が異なるケースが少なくありません。税務・労務・投資に関する規制の解釈が曖昧なこともあり、現地の法律事務所やコンサルタントとの連携が重要になります。
3. 日本企業のベトナム進出の最新動向
2022年時点で約2,400社の日系企業がベトナムに拠点を構えています。業種別では製造業が約26%と最も多く、次いで卸売・小売業が約24%を占めています。ハノイ・ホーチミンの二大都市を中心に、ダナンなどの中部エリアへの進出も増加傾向にあります。
近年の注目トレンドとして、IT・ソフトウェア開発のオフショア拠点としての活用が拡大しています。ベトナム政府もIT産業の育成を重点政策に掲げており、理系大学の卒業生が年間数万人規模で輩出されています。「チャイナプラスワン」の有力候補として、製造業の移転先にベトナムを選ぶ企業も増えています。
4. よくある質問(FAQ)
Q1. ベトナム進出のメリットは何ですか?
主なメリットは①若く質の高い労働力(人口約1億人、平均年齢28歳)②低い人件費と物価(日本の1/5〜1/10)③高い経済成長率(GDP成長率6〜7%台)の3つです。CPTPP加盟国でもあり、関税面でもメリットがあります。
Q2. ベトナム進出のデメリット・リスクは?
主なデメリットは①インフラ整備の遅れ(電力不足、物流網の未整備)②離職率の高さ(年間約19%)③法制度の不透明さ(頻繁な法改正、地域ごとの運用差)です。
Q3. ベトナムに進出している日本企業はどのくらいありますか?
2022年時点で約2,400社の日系企業がベトナムに拠点を持っています。業種別では製造業が最も多く約26%、次いで卸売・小売業が約24%を占めています。
Q4. ベトナム進出で成功するためのポイントは?
ベトナム人の文化や価値観への理解、現地パートナーの選定、離職対策としての福利厚生の充実が重要です。また、法制度の変更に対応できるよう、現地の専門家との連携も欠かせません。
5. まとめ
ベトナムは若い労働力・低コスト・高い経済成長率を強みとし、日本企業にとって魅力的な進出先です。一方で、インフラの課題や離職率の高さ、法制度の不透明さには注意が必要です。進出を成功させるためには、現地の文化への理解と信頼できるパートナーの確保が鍵になります。
6. 優良な海外進出サポート企業をご紹介
「Digima〜出島〜」には、厳正な審査を通過した優良な海外進出サポート企業が多数登録しています。
「ベトナム進出のメリット・デメリットをもっと詳しく知りたい」「現地の信頼できるパートナーを見つけたい」「ベトナム進出の具体的な手続きを相談したい」という方は、ぜひお気軽にご相談ください。ベトナム進出に精通したサポート企業を無料でご紹介いたします。
この記事が役に立つ!と思った方はシェア
海外進出相談数
27000
件突破!!
最適サポート企業を無料紹介
コンシェルジュに無料相談
この記事をご覧になった方は、こちらの記事も見ています
オススメの海外進出サポート企業
-
YCP
グローバル22拠点✕800名体制で、現地に根付いたメンバーによる伴走型ハンズオン支援
<概要>
・アジアを中心とする世界21拠点、コンサルタント800名体制を有する、日系独立系では最大級のコンサルティングファーム(東証上場)
<サービス特長>
・現地に根付いたローカルメンバーと日本人メンバーが協働した伴走型ハンズオン支援、顧客ニーズに応じた柔軟な現地対応が可能
・マッキンゼー/ボストンコンサルティンググループ/ゴールドマンサックス/P&G/Google出身者が、グローバルノウハウを提供
・コンサルティング事業と併行して、当社グループで展開する自社事業群(パーソナルケア/飲食業/ヘルスケア/卸売/教育など)の海外展開実績に基づく、実践的なアドバイスを提供
<支援スコープ>
・調査/戦略から、現地パートナー発掘、現地拠点/オペレーション構築、M&A、海外営業/顧客獲得、現地事業マネジメントまで、一気通貫で支援
・グローバル企業から中堅/中小/スタートアップ企業まで、企業規模を問わずに多様な海外進出ニーズに応じたソリューションを提供
・B2B領域(商社/卸売/製造/自動車/物流/化学/建設/テクノロジー)、B2C領域(小売/パーソナルケア/ヘルスケア/食品/店舗サービス/エンターテイメントなど)で、3,000件以上の豊富なプロジェクト実績を有する
<主要サービスメニュー>
① 初期投資を抑えつつ、海外取引拡大を通した円安メリットの最大化を目的とする、デジタルマーケティングを活用した海外潜在顧客発掘、および、海外販路開拓支援
② 現地市場で不足する機能を補完し、海外事業の立ち上げ&立て直しを伴走型で支援するプロフェッショナル人材派遣
③ アジア圏での「デジタル」ビジネス事業機会の抽出&評価、戦略構築から事業立ち上げまでの海外事業デジタルトランスフォーメーションに係るトータルサポート
④ 市場環境変動に即した手触り感あるインサイトを抽出する海外市場調査&参入戦略構築
⑤ アジア特有の中小案件M&A案件発掘から交渉/実行/PMIまでをカバーする海外M&A一気通貫支援
⑥ 既存サプライチェーン体制の分析/評価/最適化、および、直接材&間接材の調達コスト削減 -
合同会社サウスポイント
世界と日本をつなぐ架け橋「沖縄」から海外展開を支援しています
2017年7月日本・沖縄と海外の万国津梁の架け橋を目指して、企業の海外展開支援を目的として沖縄・那覇で設立。アジア・欧州を中心に沖縄県内・沖縄県外企業の海外進出・国際展開のサポートを実施しています。2022年7月には観光産業の伸びの著しい石垣市に八重山事務所を開設しております。
沖縄をハブに、台湾・中国・香港・ベトナム・タイ・マレーシア・シンガポール・インドネシア・オーストラリア・ニュージーランド・イギリス・ドイツ・ブラジル各国にパートナーエージェントを配置し、アメリカ合衆国・インドは提携先を設けていますので、現地でも情報収集、視察等も直接支援可能、幅広く皆様の海外展開とインバウンド事業をサポートしております。 -
株式会社ダズ・インターナショナル
東南アジア・東アジア・欧米進出の伴走&現地メンバーでの支援が強み
私たちは企業の海外挑戦を設計→実行→着地まで伴走支援いたします。
これまでの企業支援数は1,500社以上です。
私たちは『どの国が最適か?』から始まる海外進出のゼロ→イチから、
海外進出後のマーケティング課題も現地にて一貫支援いたします。
※支援主要各国現地にメンバーを配置し、海外進出後も支援できる体制
------------------------------------
■サポート対象国(グループ別)
↳アジア①(タイ・ベトナム・マレーシア・カンボジア・インドネシア・フィリピン・ラオス)
↳アジア②(日本・香港・シンガポール・台湾・韓国)
↳アジア③(ドバイ・サウジアラビア・インドバングラデシュ・モンゴル・ミャンマー)
↳欧米(アメリカ・イギリス・フランス・ドイツ)
※サポート内容により、対応の可否や得意・不得意な分野はあります。
------------------------------------
■対応施策ラインナップ
①"市場把握"サポート
目的は"海外現地を理解し、事業の成功可能性を上げる"こと。
(以下、含まれる施策)
↳市場概況・規制調査
↳競合調査
↳企業信用調査
↳現地視察企画・アテンド
②"集客活動"サポート
目的は"海外現地で売れるためのマーケティング活動を確立"すること。
↳多言語サイト制作
↳EC運用
↳SNS運用
↳広告運用(Google/Metaなど)
↳インフルエンサー施策
↳画像・動画コンテンツ制作
③"販路構築"サポート
目的は"海外現地で最適な海外パートナーとの取引を創出"すること。
↳商談向け資料制作
↳企業リストアップ
↳アポイント取得
↳商談創出・交渉サポート
↳契約サポート
④"体制構築"サポート
目的は"海外現地で活動するために必要な土台"をつくること。
↳会社設立(登記・銀行口座)
↳ビザ申請サポート
↳不動産探索(オフィス・倉庫・店舗・住居)
↳店舗開業パッケージ(許認可・内装・採用・集客)
↳人材採用支援(現地スタッフ採用支援)
------------------------------------ -
GLOBAL ANGLE Pte. Ltd.
70か国/90都市以上での現地に立脚したフィールド調査
GLOBAL ANGLEは海外進出・事業推進に必要な市場・産業調査サービス、デジタルマーケティングサービスを提供しています。70か国90都市以上にローカルリサーチャーを有し、現地の言語で、現地の人により、現地市場を調べることで生きた情報を抽出することを強みとしています。自社オンラインプラットホームで現地調査員管理・プロジェクト管理を行うことでスムーズなプロジェクト進行を実現しています。シンガポール本部プロジェクトマネージメントチームは海外事業コンサルタント/リサーチャーで形成されており、現地から取得した情報を分析・フォーマット化し、事業に活きる情報としてお届けしております。
実績:
東アジア(中国、韓国、台湾、香港等)
東南アジア(マレーシア、インドネシア、ベトナム、タイ等)
南アジア(インド、パキスタン、バングラディッシュ等)
北米(USA、メキシコ、カナダ)、南米(ブラジル、チリ等)
中東(トルコ、サウジアラビア等)
ヨーロッパ(イタリア、ドイツ、フランス、スペイン等)
アフリカ(南アフリカ、ケニア、エジプト、エチオピア、ナイジェリア等) -
株式会社東京コンサルティングファーム
【26ヵ国39拠点】各国日本人駐在員が現地にてサポートいたします。
弊社は、会計事務所を母体とした26ヵ国39拠点に展開するグローバルコンサルティングファームです。
2007年に日本の会計事務所として初めてインドに進出し、翌年ASEAN一帯、中南米等にも進出しました。歴が長く、実績・ノウハウも豊富にございます。
海外進出から海外子会社管理、クロスボーダーM&A、事業戦略再構築など国際ビジネスをトータルにサポートしています。
当社のサービスは、“ワンストップ”での サービスを提供できる環境を各国で整えており、特に会計・税務・法務・労務・人事の専門家を各国で有し、お客様のお困りごとに寄り添ったサービスを提供いたします。
<主要サービス>
・海外進出支援
進出相談から登記等の各種代行、進出後の継続サポートも行っています。月額8万円~の進出支援(GEO)もご用意しています。また、撤退時のサポートも行っています。
・クロスボーダーM&A(海外M&A)
海外企業の買収・売却による進出・撤退を支援しています。
・国際税務、監査、労務等
各国の税務・会計、監査や労務まで進出時に必要な業務を幅広く行っています。
・現地企業マッチングサポート
海外販路拡大、提携先のリストアップ、代理店のリストアップ、合弁パートナー探し等を行うことができます。TCGは現地に拠点・駐在員がいるため現地企業とのコネクションがあり、スピーディーに提携先のリストアップなどを行うことができます。






























